7月25日，美国快递巨头UPS和国际卡车司机兄弟会 (IBT) 之间的谈判将重启，以在本月底前敲定一项劳工协议。美媒称，这是双方寻求解决方案的最后机会。

此前该工会曾表示，如果双方未能达成协议，大约34万工人将于8月1日开始罢工，这可能是美国数十年来最大规模罢工。如果罢工发生，每天将有近2000万个包裹的运输受到影响，占美国全国包裹量的30%。

美国智库AEG估计，UPS若罢工10天，或给美国经济造成超过70亿美元的损失，这将是百年来代价最高的罢工事件之一。

运去哪提醒，近期出货美国的外贸企业务必关注事态发展，提前做好安排，注意交货期，防止延误。

罢工行动“箭在弦上”

美国联合包裹服务公司（UPS）是全球市值最高的快递巨头之一，美国官方数据显示，其每年运送的货物价值占美国GDP的6%。

国际卡车司机兄弟会代表UPS约34万名员工，包括司机、包裹处理与装载员，每日处理的包裹量大约占全美四分之一。

目前劳资双方主要的悬而未决的问题是薪酬，尤其是UPS兼职员工的薪酬，他们占公司员工的 60%。

国际卡车司机兄弟会主席肖恩·奥布莱恩表示，如果双方能够达成临时协议，工会将继续履行工作职责，直到协议获得批准，这个过程可能需要大约三周的时间。他还指出，工会已经在全国各地为罢工做好准备。

根据《塔夫脱-哈特利法案》的紧急条款，美国总统有可能介入此事。去年12月，拜登总统和国会干预了铁路工人的罢工，并成功阻止了罢工行动，但这是依据《铁路劳工法案》，该法案仅适用于铁路和航空行业，并不包括UPS的工人。

此外，代表UPS飞行员的工会表示，如果UPS卡车司机和包裹分拣员工罢工，他们也将罢工，进行声援。目前，UPS拥有 3,300 名飞行员，属于独立飞行员协会 (IPA) 。

UPS公司官网近日发出的一则声明显示，该公司正在紧急培训非工会成员，希望能在罢工发生时能弥补一些劳动力缺口。

如罢工将会造成哪些影响？

物流专业网站Freightwaves的资料显示，2022年美国境内每天要运送5800万个包裹，而UPS在美国每天就要负责2430万个包裹。

如果UPS发生工人大规模罢工，联邦快递、美国邮政服务、DHL等将无法吸收如此海量的积压订单。尽管UPS公司自身也在准备应急预案，但咨询公司估算认为，届时全美国将有30%的包裹（每天约1700万个）受影响，其中高达400万个包裹有可能因管理不善被丢失。运输专家警告称，这可能重新引发供应链混乱，从而引发通胀。

一项研究发现，如果这次罢工持续10天，将成为至少一个世纪以来最昂贵的罢工，给美国经济带来的损失将超过70亿美元，其中客户损失至少达到46亿美元、行业工人的工资损失将超过10亿美元，还有至少8亿美元的直接损失将由UPS公司股东承受。

俄亥俄州立大学物流专业教授特里·埃斯珀表示，农村偏远地区将成为最受打击的地方，因为UPS在乡下和山区的耕耘很深，挤走了竞争对手，当地人很难找到其他快递公司进行替代。一些小企业主无力更换快递服务商，给客户交付包裹的时间必将被大大延迟。

此外，除了服务于网购消费者的“送货上门”项目外，UPS还有大量的企业客户。埃斯珀表示，医疗设备和汽车零部件等供应链可能受罢工的影响较为严重，因为这些行业往往和快递企业签订了长期合同，要在短期内找到别家快递商顶替需要付出很高的成本。

据了解，1997年UPS员工曾发动15天罢工，扰乱了货物供应，导致UPS损失8.5亿美元，并造成一些客户流向联邦快递等物流公司。